В развитых странах заметно сокращается занятость на стартовых позициях, которые обычно занимают молодые специалисты. По данным Goldman Sachs, влияние искусственного интеллекта уже отражается в статистике разных государств, а самыми уязвимыми оказались отрасли, где цифровые системы могут напрямую выполнять человеческую работу.
Средняя распространённость ИИ в развитых экономиках составляет 15-20%, а первые места держат Франция, США, Нидерланды и Великобритания.
Аналитики Goldman Sachs изучили более 800 профессий и нашли сильное давление на работников начального уровня. Если 10-процентная подверженность профессии ИИ уменьшает ежегодный прирост занятости в экономике примерно на 0,1 процентного пункта, то среди молодых сотрудников показатель доходит от 0,2 до 0,6 процентного пункта в зависимости от страны.
Выходит разница в 3-6 раз. Стартовые должности уязвимее из-за того, что связанные с ними обязанности часто повторяются и имеют чёткую структуру.
В США занятость в колл-центрах уже опустилась на 39% ниже прежних значений, в Канаде снижение составило 33%, а в Германии дошло до 27%. Во всех трёх случаях говорится о сферах с большим количеством повторяющихся операций, которые относительно легко передать ИИ.
Goldman Sachs также зафиксировал замедление роста числа рабочих мест в информационных и коммуникационных услугах почти во всех крупных развитых экономиках начиная с 2022 года, когда после выхода ChatGPT использование ИИ стало значительно доступнее.
Заметный спад произошёл среди молодых жителей Южной Кореи. Согласно исследованию Банка Кореи, с июня 2022 года по июнь 2026-го количество рабочих мест для людей от 15 до 29 лет уменьшилось на 285 тыс. При этом 268 тыс. сокращений, или 94%, пришлись на отрасли с высокой восприимчивостью к ИИ.
В информационных услугах занятость молодых людей упала на 31,4%, в издательской сфере на 27,4%. В компьютерном программировании, системной интеграции и управлении снижение составило 16,6%, а в профессиональных услугах 11,6%. При этом среди работников старше 50 лет в тех же отраслях количество рабочих мест выросло на 230 тыс.
Сильнее всего перемены затронули молодых специалистов с высшим образованием. После ноября 2022 года средняя безработица среди этой группы составляла 7%, тогда как среди людей с оконченной школой, колледжем или более низким уровнем образования показатель держался на отметке 5,4%.
Банк Кореи отметил, что самые заметные потери происходят там, где ИИ применяется для автоматизации и замены человеческих функций. Если же цифровые инструменты работают как помощники, позволяющие сотрудникам выполнять работу эффективнее, влияние на занятость оказывается минимальным.
Проблемы затронули и молодых британцев. Весной 2026 года безработица среди жителей Великобритании в возрасте от 16 до 24 лет достигла 16,2%, поднявшись до максимума примерно за десять лет. Годом ранее показатель составлял 14,3%. Премьер-министр Энди Бёрнем ответил на ситуацию программой, которая предусматривает выплату работодателям гранта в £3 тыс. за каждого трудоустроенного молодого безработного.
