Перед началом производства новой линейки смартфонов Apple iPhone 17 на крупнейшем заводе Foxconn в китайском Чжэнчжоу зафиксированы многочисленные нарушения трудового законодательства.
Об этом сообщается в расследовании организации China Labor Watch, опубликованном агентством Bloomberg.
По данным правозащитников, в пик загрузки с весны по осень на предприятии трудилось до 200 тыс. человек. Более половины из них составляли временные сотрудники, что в пять раз превышает установленный законом лимит. Привлечение такого объёма сезонной рабочей силы напрямую противоречит китайским нормам.
Среди выявленных проблем — ночные смены, систематические переработки и заниженная оплата труда. Ряд работников сообщал о графике свыше 70 часов в неделю, тогда как официально допустимый максимум в Китае составляет 60 часов. Также отмечаются случаи навязывания ночных смен и давления со стороны администрации в целях ускорения выполнения производственных планов.
Чжэнчжоу, где расположен промышленный комплекс, известен как «город iPhone». Именно здесь собирается большая часть новых устройств Apple. В условиях высокой сезонной нагрузки и предрелизной гонки за выполнение квот на массовое производство страдает персонал, работающий на износ.
В ответ на обвинения корпорация Apple заявила о соблюдении высоких стандартов в сфере прав человека и заверила, что все партнёры обязаны придерживаться соответствующих норм. Foxconn в свою очередь обозначила приоритеты — здоровье, безопасность и достойные условия труда. Также компания выразила готовность к диалогу по всем поднятым вопросам.
Ещё по теме:
- Компания Fiverr сократила треть сотрудников из-за перехода к ИИ
- Alibaba выпустила Qwen-3-Max с триллионом параметров и вышла в топ-3 мирового рейтинга LMArena
- Вредоносное ПО XCSSET для macOS научилось воровать криптовалюту через браузер Firefox
